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被裁员工如何保障合法权益
2024-10-13 05:08:09
1、公司应提前30日通知被裁员皤材装肢工,若不提前通知,要多支付一个月的工资以替代提前通知期,被原公司优先录用的权利。
3、在同等条件下,原公司有优先录取的义务,劳动合同要重新签订。
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